Εκκαθαρίσεις και σαρωτικές αλλαγές στους υγειονομικούς της περιφέρειας Αττικής μετά το σκάνδαλο με τις εκβιάσεις
15/07/2024Ριζικές αλλαγές στο σύνολο των Διευθύνσεων Υγειονομικών Ελέγχων και Περιβαλλοντικής Υγιεινής της Περιφέρειας Αττικής πραγματοποιούνται με απόφαση του περιφερειάρχη, Νίκου Χαρδαλιά, ενώ και οι 148 υπάλληλοι της Διεύθυνσης Υγειονομικού Ελέγχου αλλάζουν θέση.
Κάποιοι παύονται λόγω δυσαρέσκειας για την έλλειψη επαρκούς ελέγχου και κάποιοι απλά ανακυκλώνονται χωρίς να υπάρχει μομφή για τον επαγγελματισμό τους, αλλά με το σκεφτικό ότι πλέον θα τοποθετούνται με κλήρωση και με κυλιόμενη λίστα, ώστε να μην μένει κανείς πολύ καιρό σε μια θέση αλλά και να μην ξέρει ποιος θα είναι ο διάδοχός του στο συγκεκριμένο πόστο -κάτι που εξασφαλίζει σε μεγάλο βαθμό την σωστή διεκπεραίωση των ελέγχων. Η αιτία για τις αλλαγές είναι η σύλληψη τριων ιδιωτών και 11 υπαλλήλων του δήμου Αθηναίων, υπαλλήλων της Περιφέρειας και του υπουργείου Πολιτισμού, για δωροληψία από καταστηματάρχες και εκβιάσεις.
Ο κ. Χαρδαλιάς αναφέρει σε δηλώσεις του τα εξής: «Με προσωπική μου απόφαση αλλάζουν σήμερα θέση και οι 148 υπάλληλοι της Διεύθυνσης Υγειονομικού Ελέγχου της Περιφέρειας Αττικής. Ανακοινώνουμε, σήμερα, ένα τρίπτυχο παρεμβάσεων που στόχο έχουν την πλήρη εξυγίανση και την αποτελεσματική λειτουργία των ελεγκτικών μηχανισμών της Περιφέρειας. Προχωράμε στην αλλαγή του συνόλου των διευθυντών, των τμηματαρχών και των εποπτών υγείας. Είναι, δε, αυτονόητο πως όλοι όσοι βρίσκονταν σε θέσεις ευθύνης στον Κεντρικό και Βόρειο Τομέα παύονται από τα καθήκοντά τους.
»Τα νέα “ζευγάρια” των ελεγκτών θα προκύπτουν πλέον μέσω κλήρωσης, ενώ και οι 126 επόπτες υγείας θα αλλάζουν περιοχή ευθύνης κάθε δύο χρόνια. Και δεν σταματάμε εδώ, καθώς πολύ σύντομα θα ανακοινώσουμε αναλυτικά πρόσθετες δικλείδες ασφαλείας για τη θωράκιση της διαφάνειας.
»Θέλω να είμαι ξεκάθαρος. Έχω απόλυτη εμπιστοσύνη στο ήθος, την εμπειρία και την εργατικότητα της συντριπτικής πλειοψηφίας των υπαλλήλων μας στην Περιφέρεια Αττικής. Δεν είμαι και δεν ήμουν ποτέ θιασώτης της άποψης ότι “μαζί με τα ξερά καίγονται και τα χλωρά”. Ωστόσο, όλοι κρίνονται. Γιατί στους πολίτες οφείλουμε να λογοδοτούμε μέρα με την ημέρα. Θα πατάξουμε κάθε παράνομη συμπεριφορά που πληγώνει το κύρος της Περιφέρειας και τη σχέση εμπιστοσύνης που χτίζουμε την κοινωνία. Καμία ανοχή στη διαφθορά. Συνεχίζουμε δυναμικά και με αξιοπρέπεια», κατέληξε ο κ. Χαρδαλιάς.
Τρεις διευθυντές παύονται από τα καθήκοντά τους (Κεντρικός, Βόρειος και Νότιος Τομέας) και τέσσερις μετακινούνται σε άλλη περιοχή ευθύνης (Δυτικός Τομέας, Πειραιώς και Νήσων, Δυτική Αττική, Ανατολική Αττική). Επισημαίνεται ότι τόσο οι επικεφαλής όσο και οι έχοντες θέσης ευθύνης του Κεντρικού και του Βόρειου Τομέα, μετά τις πρόσφατες καταγγελίες και συλλήψεις υπαλλήλων στην περιφερειακή ενότητα ευθύνης τους, όχι μόνο απομακρύνονται αλλά μετακινούνται και εκτός των υπηρεσιών ελέγχου της Περιφέρειας Αττικής.
Παράλληλα, απομακρύνεται από τη θέση του ο επικεφαλής και στον Νότιο Τομέα, μια περιφερειακή ενότητα με ειδικό βάρος λόγω της λειτουργίας εκεί πολύ μεγάλων επιχειρήσεων. Επιπροσθέτως, οι υπόλοιποι τέσσερις διευθυντές (σε Δυτικό Τομέα, Πειραιά και Νήσους, Δυτική και Ανατολική Αττική) μετακινούνται σε διαφορετικό γεωγραφικό διαμέρισμα, «παρά την αποδεδειγμένη επαγγελματική συνέπειά τους και το γεγονός ότι δεν υπήρχε τίποτα επιβαρυντικό σε βάρος τους, στο πλαίσιο της απόφασης του περιφερειάρχη Αττικής ότι από τις αλλαγές δεν εξαιρείται κανείς».
Δέκα τμηματάρχες μετακινούνται σε διαφορετική περιοχή ευθύνης και πέντε, μετά τις πρόσφατες καταγγελίες για τον Κεντρικό και τον Νότιο Τομέα, παύονται από τα καθήκοντά τους. Με την ίδια απόφαση φεύγουν από τις θέσεις τους και όλοι οι τμηματάρχες γραμματειών. Παράλληλα αλλάζουν και οι 126 επόπτες υγείας, η τοποθέτηση των οποίων θα γίνεται με κλήρωση και κυλιόμενα.
Σημειώνεται, ότι με απόφαση του περιφερειάρχη για την τοποθέτηση των 126 εποπτών υγείας, έγινε κλήρωση, παρουσία της γενικής διευθύντριας Δημόσιας Υγείας, του εκτελεστικού γραμματέα και της ειδικής γραμματέως της Περιφέρειας Αττικής. Η “θητεία” τους σε κάθε θέση θα είναι διετής και θα ακολουθεί εκ νέου πλήρωση των θέσεων με τη διαδικασία του «rotation», διαδικασία που διασφαλίζει αλλαγή τομέων, περιοχών ευθύνης και της σύνθεσης των ζευγαριών των ελεγκτών.